Die räumliche Mobilität von Arbeitskräften im Erwerbsverlauf - Analysen für ländliche Räume in Deutschland (MobiLä)

Die regionalen Wanderungssalden ländlicher Räume sind ausgesprochen heterogen • Über 30 Prozent der Zuzüge von Arbeitskräften in die ländlichen Räume entfallen auf Rückkehrer • Dass Wanderungswahrscheinlichkeiten vom individuellen Qualifikationsniveau abhängen, wirkt sich tendenziell ungünstig auf das Arbeitskräfteangebot in ländlichen Räumen aus • Die Spezialisierung des Arbeitsmarktes, die kommunale Finanzausstattung, das kulturelle Angebot sowie die (touristische) Attraktivität einer Region erwiesen sich als wichtige Determinanten individueller Entscheidungen zum Wohnort